 Planificar diariamente la operación de acuerdo con la programación del cliente (cantidad de grupos solicitados).
 Verificar oportunamente la cobertura de dotación de personal en los distintos grupos para la saca y también para los procesos de descarga y colgado en las plantas de beneficiado.
 Coordinar y contribuir con el proceso de reclutamiento y selección con el área de Gestión del Talento, haciendo los requerimientos de personal, previendo los incrementos de dotación por temporadas y/o campañas con la finalidad de asegurar la continuidad de la operación.
 Supervisar el desempeño de los supervisores de operaciones y líderes de grupos, con la finalidad de brindar el debido acompañamiento permanente en el campo.
 Verificar y garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos establecidos por la empresa y por el cliente.
 Diseñar, sugerir y controlar los indicadores de productividad de cada servicio.
 Supervisar el cumplimiento de horarios establecidos del personal de operaciones, controlando las horas extras, asignaciones de personal externo o de apoyo, entre otros.
 Promover la eficiencia operativa respecto de tiempos de traslados, inicio y término de la operación.
 Atender oportunamente todas las incidencias operativas que puedan afectar la continuidad de los servicios.
 Mantener permanentemente una adecuada comunicación con el cliente.
 Supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo durante la ejecución de la operación.
 Elaborar informes diarios, semanales y mensuales sobre el desempeño del personal y resultados operativos de cada servicio.
 Promover un adecuado clima laboral entre los grupos de trabajo asignados a los distintos servicios.
 Implementar o sugerir la mejora continua de los procesos, las actividades de trabajo y las desviaciones identificadas.
 Realizar la evaluación mensual de desempeño del personal a cargo.
 Garantizar el uso adecuado de los recursos asignados para el funcionamiento de la operación.
 Participar activamente de las reuniones con la Jefatura de Operaciones, en donde, reportará todas las incidencias, ocurrencias y propuestas.
-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
3 años de experiencia
Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Gestión del talento, Gestión de clima laboral, Operaciones, Programacion, Reclutamiento, Supervisión, Supervisión de personal
Licencias de conducir: A-I
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: administrator, operations, operaciones