¡HAY CHAMBA EN SHARF! ¿Listo/a para transformar la logística sostenible con nosotros? En Sharf, tenemos más de 42 años transformamos la logística con sostenibilidad e innovación. ¡Buscamos talento con curiosidad y ganas de crecer en un entorno inclusivo! Hoy nos encontramos en búsqueda de 1 Monitor/a de Ruta en Callao Tus Principales Desafíos: Monitorear y notificar en vivo de los avances de las unidades en ruta mediante plataformas GPS, aplicativos móviles o sistemas internos para asegurar el cumplimiento de los tiempos estimados de entrega y la ejecución de los servicios programados. Realizar el seguimiento en tiempo real de las unidades que se encuentran en ruta, brindando soporte operativo y resolviendo incidencias para asegurar el cumplimiento del servicio de distribución, la trazabilidad de los envíos y la comunicación fluida entre el campo y las áreas de soporte. Llenar el driver de incidencias operativas a fin de tener los kpis actualizados. Atender las consultas o problemas operativos reportados por los aliados durante su jornada. Apoyar en la programación de reintentos o cambios de ruta si es necesario con la finalidad de priorizar los recojos y entregas de acuerdo a los horarios de cada tienda. Brindar orientación sobre direcciones, reintentos, procedimientos ante rechazos o incidencias. Perfil del Candidato Ideal Formación: Técnico Superior en Administración, Logística o afines. Experiencia: Mínimo 6 meses en funciones similares. Horario Presencial: Horarios fijos: Lunes a Sábado de 9:00am a 6:00pm de forma presencial en Calle Los Cedros 143, Callao. ¿Qué ofrecemos para ti? Sueldo: Acorde al mercado. Alimentos: Concesionario de alimentos cubierto 80% Salud: EPS cubierta al 60%. Crecimiento: Línea de carrera y beneficios corporativos. Cultura: Excelente clima laboral basado en la diversidad y el respeto. En Sharf, creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para nuestro éxito. Creemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y capaces de cumplir con nuestra propuesta de valor. Nuestro compromiso es crear un entorno de trabajo donde todas las personas de nuestro equipo se sientan valoradas, seguras y apoyadas, independientemente de su origen, raza, género, orientación sexual, discapacidad, religión, etc.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia