Encargada de Recursos Humanos - Santa Anita
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Encargada de Recursos Humanos - Santa Anita
Santa Anita
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Venta al por mayor
Resumen
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!
Encargada de Recursos Humanos
· Sede: Santa Anita Lima Sueldo: S/ 1,500 Modalidad: Presencial
· ¿Te apasiona la gestión del talento y deseas desarrollarte en una empresa en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad!
· ¿Qué buscamos? Egresada o Bachiller en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en procesos de Recursos Humanos. Conocimiento de legislación laboral peruana. Manejo de Microsoft Office. Persona organizada, proactiva, responsable y con habilidades de comunicación. Principales funciones Ejecutar procesos de reclutamiento, selección e inducción de personal. Elaborar contratos, renovaciones y documentación laboral. Controlar asistencia, tardanzas, vacaciones y descansos médicos. Apoyar en la elaboración de planillas e incidencias. Gestionar el archivo de documentos del personal. Coordinar procesos de capacitación y evaluaciones de desempeño. Velar por el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo y la normativa laboral vigente. Brindar soporte a los colaboradores en consultas relacionadas con Recursos Humanos. Te ofrecemos
· Ingreso a planilla desde el primer día. Sueldo fijo de S/ 1,500. Beneficios de acuerdo con ley (Gratificaciones, CTS, Vacaciones, EsSalud y Asignación Familiar, de corresponder). Pagos puntuales. Excelente clima laboral. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
· ¡Postula con nosotros y forma parte de un gran equipo!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: resources, human
· Sede: Santa Anita Lima Sueldo: S/ 1,500 Modalidad: Presencial
· ¿Te apasiona la gestión del talento y deseas desarrollarte en una empresa en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad!
· ¿Qué buscamos? Egresada o Bachiller en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en procesos de Recursos Humanos. Conocimiento de legislación laboral peruana. Manejo de Microsoft Office. Persona organizada, proactiva, responsable y con habilidades de comunicación. Principales funciones Ejecutar procesos de reclutamiento, selección e inducción de personal. Elaborar contratos, renovaciones y documentación laboral. Controlar asistencia, tardanzas, vacaciones y descansos médicos. Apoyar en la elaboración de planillas e incidencias. Gestionar el archivo de documentos del personal. Coordinar procesos de capacitación y evaluaciones de desempeño. Velar por el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo y la normativa laboral vigente. Brindar soporte a los colaboradores en consultas relacionadas con Recursos Humanos. Te ofrecemos
· Ingreso a planilla desde el primer día. Sueldo fijo de S/ 1,500. Beneficios de acuerdo con ley (Gratificaciones, CTS, Vacaciones, EsSalud y Asignación Familiar, de corresponder). Pagos puntuales. Excelente clima laboral. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
· ¡Postula con nosotros y forma parte de un gran equipo!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: resources, human
Requerimientos
- Tiempo de experiencia1 año
- Disponibilidad para viajarNo