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Resumen
¡VIVA 1A CONVOCA!
Importante institución del sector salud requiere de una Enfermera de Programas, altamente competente y apasionado en generar impacto desde su rol
Requisitos:
• Título profesional de Licenciada en Enfermería con colegiatura y habilidad vigente.
• Mínimo 02 años de experiencia en atención ambulatoria, hospitalización y gestión de teleconsultas de pacientes crónicos
Funciones:
1. Realizar el teleseguimiento mensual de los pacientes de los programas de salud usando la plataforma digital registrando los reportes de laboratorio y diferentes actividades de seguimiento.
2. Gestionar y garantizar los insumos que requiere el personal de enfermería para el desarrollo de sus actividades.
3. Dar respuestas a solicitudes de entes de control tales como PQRST, citas prioritarias, atención a población, cesiones de usuarios, patologías de altos costos, entre otros.
4. Validar y autorizar la rotación del personal de enfermería.
5. Organizar, asignar, delegar y supervisar el trabajo del personal de enfermería (Auxiliares y enfermeros (as) jefes) a su cargo.
6. Administrar y realizar la apertura de agendas de los servicios asignados para el servicio de consultas externas, referentes a enfermería.
7. Generar informes de manera periódica realizando los reportes de metas e indicadores trazados para los programas de atención.
Beneficios:
Ingreso a planilla desde el primer día.
Desarrollo en una institución médica con altos estándares de calidad.
Dia en familia
.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Importante institución del sector salud requiere de una Enfermera de Programas, altamente competente y apasionado en generar impacto desde su rol
Requisitos:
• Título profesional de Licenciada en Enfermería con colegiatura y habilidad vigente.
• Mínimo 02 años de experiencia en atención ambulatoria, hospitalización y gestión de teleconsultas de pacientes crónicos
Funciones:
1. Realizar el teleseguimiento mensual de los pacientes de los programas de salud usando la plataforma digital registrando los reportes de laboratorio y diferentes actividades de seguimiento.
2. Gestionar y garantizar los insumos que requiere el personal de enfermería para el desarrollo de sus actividades.
3. Dar respuestas a solicitudes de entes de control tales como PQRST, citas prioritarias, atención a población, cesiones de usuarios, patologías de altos costos, entre otros.
4. Validar y autorizar la rotación del personal de enfermería.
5. Organizar, asignar, delegar y supervisar el trabajo del personal de enfermería (Auxiliares y enfermeros (as) jefes) a su cargo.
6. Administrar y realizar la apertura de agendas de los servicios asignados para el servicio de consultas externas, referentes a enfermería.
7. Generar informes de manera periódica realizando los reportes de metas e indicadores trazados para los programas de atención.
Beneficios:
Ingreso a planilla desde el primer día.
Desarrollo en una institución médica con altos estándares de calidad.
Dia en familia
.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Requerimientos
- Tiempo de experiencia2 años
- Disponibilidad para viajarNo