Objetivo del puesto

Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor Comercial del Canal Mayorista con experiencia comprobada en el sector ferretero, eléctrico o de materiales de construcción, orientado al cumplimiento de objetivos comerciales, desarrollo de clientes y liderazgo de equipos de ventas.

Será responsable de impulsar el crecimiento de las ventas, fortalecer la presencia de nuestras marcas en Lima y provincias, desarrollar estrategias comerciales y asegurar el cumplimiento de los indicadores de gestión de ACSA y Promatisa.

Funciones principales
-Supervisar y liderar al equipo de ventas del canal mayorista.
-Elaborar y ejecutar el plan comercial para el cumplimiento de los objetivos de ventas.
-Incrementar la participación de mercado mediante la captación de nuevos clientes.
-Administrar y desarrollar la cartera de clientes mayoristas y distribuidores.
-Realizar visitas comerciales permanentes en Lima y provincias.
-Desarrollar negociaciones comerciales con clientes estratégicos.
-Supervisar el seguimiento de cotizaciones, pedidos y oportunidades comerciales.
-Analizar indicadores de ventas (KPIs), rentabilidad, cumplimiento de cuotas y márgenes.
-Elaborar reportes comerciales para Gerencia.
-Coordinar con Logística, Créditos y Cobranzas y Administración para garantizar el cumplimiento de los pedidos.
-Analizar precios del mercado, competencia y oportunidades comerciales.
-Proponer campañas comerciales, promociones y lanzamiento de nuevos productos.
-Capacitar y acompañar al equipo comercial en técnicas de negociación y cierre de ventas.
-Garantizar el cumplimiento de las políticas comerciales de la empresa.
Requisitos
-Estudios conclusos o trucos en Administración, Ingeniería Industrial, Marketing, -Negocios Internacionales o carreras afines.
-Experiencia mínima de 3 años como Supervisor Comercial, Jefe de Ventas o posiciones similares.
-Experiencia indispensable en el rubro ferretero, eléctrico, construcción o distribución mayorista.
-Experiencia manejando cartera de distribuidores y clientes mayoristas.
-Manejo de indicadores comerciales y gestión de equipos.
-Conocimiento de técnicas de negociación y ventas B2B.
-Manejo de SAP Business One (indispensable).
-Excel Intermedio o Avanzado.
-Licencia de conducir (deseable).
-Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
Competencias
-Liderazgo.
-Orientación a resultados.
-Negociación comercial.
-Planificación estratégica.
-Desarrollo de negocios.
-Comunicación efectiva.
-Capacidad analítica.
-Toma de decisiones.
-Organización.
-Trabajo bajo presión.
-Proactividad.
-Orientación al cliente.
Ofrecemos
-Ingreso a planilla desde el primer día.
-Remuneración fija acorde al mercado.
-Comisiones e incentivos por cumplimiento de objetivos.
-Línea de carrera.
-Capacitación permanente.
-Excelente clima laboral.
-Herramientas de trabajo (celular y laptop, según política de la empresa).
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales, nominas, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, marketplace