Practicante Profesional de Innovación y People Analytics ¿Te apasiona la innovación, el análisis de datos y la Inteligencia Artificial? ¿Quieres formar parte de un equipo que impulsa la transformación digital en Gestión del Talento? En OCA Global Perú buscamos un(a) Practicante Profesional de Innovación y People Analytics con iniciativa, pensamiento analítico y ganas de generar impacto a través de la mejora continua. ¿Cuál será tu propósito? Brindar soporte en la optimización, automatización y transformación digital de los procesos de People & Talent, contribuyendo al diseño de indicadores, implementación de herramientas de Inteligencia Artificial y desarrollo de soluciones que incrementen la eficiencia del área. ¿Qué buscamos? Egresado(a) o estudiante de los últimos ciclos de: Ingeniería Industrial Ingeniería Empresarial Ingeniería de Sistemas Administración Ciencia de Datos Carreras afines Conocimientos indispensables Excel avanzado (tablas dinámicas, Power Query, fórmulas avanzadas y dashboards). Google Sheets avanzado. Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial (ChatGPT, Copilot, Gemini, entre otras). Documentación y mejora de procesos (BPMN, SIPOC, flujogramas o metodologías similares). Análisis de datos y gestión de bases de información. Será un plus si cuentas con conocimientos en: Power BI o Looker Studio. Automatización con Power Automate, Apps Script, Make, Zapier o herramientas similares. SQL básico. Google Workspace. Principales desafíos Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos de People & Talent. Levantar, mapear y documentar procesos (AS IS / TO BE). Diseñar dashboards e indicadores para el seguimiento de KPIs. Automatizar reportes y reducir tareas operativas manuales. Investigar e implementar soluciones de Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos. Participar en proyectos de People Analytics, innovación y transformación digital. Elaborar informes ejecutivos y presentaciones para la toma de decisiones. Proponer iniciativas que generen eficiencia, estandarización y valor para el negocio. ¿Qué encontrarás? Participación en proyectos de transformación digital e innovación. Aprendizaje constante en herramientas de IA y analítica de personas. Un entorno colaborativo donde tus ideas tendrán impacto. Oportunidad de desarrollar habilidades altamente demandadas en el mercado laboral. ¡Postula y forma parte de un equipo que impulsa el futuro de la gestión del talento a través de la innovación y la tecnología!.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 30 años
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, experto, profesional, professional, expert