¿QUIENES SOMOS? Somos líderes en los sectores de ingeniería civil, minería e instrumentación geotécnica y geofísica. Brindamos soluciones integrales en consultoría, supervisión y ejecución de estudios técnicos para los sectores de minería e infraestructura civil. Si buscas potenciar tu talento con nuevas experiencias y desafíos que te impulsen a crecer profesionalmente, esta es tu oportunidad. ¿Qué necesitamos de ti? Estudiante de los últimos ciclos de Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. Interés en desarrollarse en el área de Gestión del Talento Humano en el rubro de minería y obras civiles. Conocimientos básicos en reclutamiento y selección de personal. Deseable conocimiento en entrevistas por competencias. Deseable manejo de Excel a nivel intermedio. Residir en Lima (indispensable). Disponibilidad para realizar prácticas en modalidad Ad Honorem. Funciones Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo, administrativo y de proyectos. Coordinar y programar entrevistas, evaluaciones, exámenes médicos e inducciones, bajo supervisión del área de Recursos Humanos. Colaborar en la capacitación inicial sobre políticas, procedimientos internos y entrega de reglamentos. Apoyar en la programación y coordinación de movilizaciones de personal hacia unidades mineras. Brindar soporte en la gestión de hospedaje, alimentación y viáticos para el personal de campo. Colaborar en la organización de documentación y archivos del área de Recursos Humanos. Realizar otras actividades relacionadas con el área, asignadas por el jefe inmediato. ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional en el área de Recursos Humanos. Experiencia en procesos de Gestión del Talento Humano en el sector minero y obras civiles. Línea de carrera según desempeño y disponibilidad de vacantes. Grato ambiente de trabajo. Certificado de prácticas al culminar satisfactoriamente el periodo establecido. Se cubre movilidad de traslado.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Edad: entre 22 y 26 años
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, resources, human