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Gerente de Adquisición de Talentos - Trabajo Remoto | REF#264986

Lima
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    Gerente de Adquisición de Talentos - Trabajo Remoto | REF#264986

Tecnología de la información

Resumen

En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

Gerente de Adquisición de Talentos en BairesDev

Buscamos un Gerente de Adquisición de Talentos para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este profesional será el encargado de liderar el equipo de Adquisición de Talento, responsable de identificar y evaluar los diferentes perfiles (Técnicos y No Técnicos) requeridos por BairesDev y sus clientes. Buscamos personas y jugadores de equipo proactivos, dinámicos, con gran capacidad organizativa, acostumbrados a manejar múltiples tareas y con gran atención a los detalles. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de más rápido crecimiento en la industria!

Actividades Principales

  • Definir la estrategia de Adquisición de Talentos para las vacantes disponibles.
  • Trabajar con el equipo de Reclutamiento para identificar posibles candidatos para las diferentes vacantes.
  • Trabajar con PM y AM para identificar oportunidades en las diferentes cuentas.
  • Proponer mejoras en los procesos de Captación y Reclutamiento de Talento.
  • Definir propuestas económicas para candidatos.

¿Qué Buscamos?:

  • 5+ años de experiencia en reclutamiento de TI.
  • 1+ año de experiencia en la gestión de equipos.
  • Capacidad para priorizar y cumplir plazos.
  • Flexibilidad y adaptabilidad a cambios constantes.
  • Experiencia laboral en técnicas de venta online y telefónica (es un plus).
  • Conocimiento en head hunting de la industria de TI (es un plus).
  • Nivel avanzado de inglés.

Qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil:

  • Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
  • Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
  • Hardware y software.
  • Horarios flexibles
  • Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
  • Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo.
  • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de mentorías y entrenamientos.

¡Únete a nuestro equipo global!

Requerimientos
  • Disponibilidad para viajar
    No