¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo(a) de Fidelización de Clientes!
· Somos una empresa líder en soluciones de seguridad, recuperación vehicular, monitoreo y gestión inteligente de flotas. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) de Fidelización de Clientes, orientado(a) al servicio y al logro de resultados. Requisitos De preferencia, contar con estudios técnicos o superiores en Administración, Marketing, Computación e Informática o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en ventas, fidelización de clientes o puestos similares. Deseable experiencia en telemarketing o call center. Experiencia en manejo y administración de cartera de clientes. Manejo de Microsoft Office a nivel básico. Funciones Gestionar órdenes de servicio de chequeos, desinstalaciones, reinstalaciones, cambios de propietario, migraciones, entre otros. Ejecutar el proceso de renovación de servicios de la cartera de clientes asignada mediante llamadas, correos electrónicos, WhatsApp y visitas cuando corresponda, con el objetivo de concretar la renovación. Enviar oportunamente los avisos de renovación y suspensión de servicio. Solicitar chequeos remotos para unidades suspendidas (Lima y provincia) según el procedimiento establecido. Gestionar las autorizaciones necesarias para ofrecer tarifas especiales cuando corresponda. Validar el estado del crédito vehicular vigente con bancos y entidades financieras antes de realizar la renovación. Realizar visitas a clientes de la cartera asignada, previa coordinación con la Supervisión y Jefatura de Servicios Comerciales, de acuerdo con las políticas internas. Cumplir con otras funciones afines que le sean asignadas por su jefe inmediato. Horario de Trabajo: lunes a viernes de 8:30am a 6:30pm sábados de 9am a 12pm Lugar de Trabajo: Surquillo (espalda del Open de Angamos) Beneficios: Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley. Atractivo esquema de comisiones. Bono de alimentación. Instalación gratuita de GPS para el vehículo o motocicleta del colaborador. Excelente clima laboral y oportunidad de formar parte de un gran equipo de trabajo. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
· ¡Forma parte de un equipo comprometido con la innovación y el servicio al cliente, y desarrolla tu carrera profesional con nosotros!.

-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo