Universidad católica san pablo
(5 resultados)
Asistente del Centro de Liderazgo para el Desarrollo
UNIVERSIDAD CATÓLICA SAN PABLO
Semana pasada- Arequipa, Arequipa, Peru
- Senior / Semi-Senior
- Recursos Humanos
Hace 8 días
AUXILIAR DE LABORATORIO DE DISEÑO Y PROTOTIPADO
UNIVERSIDAD CATÓLICA SAN PABLO
Esta semana- Arequipa, Arequipa, Peru
- Junior
- Ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas
Hace 5 días
Practicante Profesional de Eventos
UNIVERSIDAD CATÓLICA SAN PABLO
Semana pasada- Arequipa, Arequipa, Peru
- Ventas y marketing
Hace 10 días
ASESOR EDUCATIVO DE CURSOS VIRTUALES
UNIVERSIDAD CATÓLICA SAN PABLO
18 Mar- Arequipa, Arequipa, Peru
- Junior
- Educación y entrenamiento
Hace 19 días
Analista de Control de Gestión
UNIVERSIDAD CATÓLICA SAN PABLO
15 Mar- Arequipa, Arequipa, Peru
- Semi Sr
- Administración y gestión de empresas
Hace 22 días

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Asistente del Centro de Liderazgo para el Desarrollo
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Senior / Semi-Senior
Recursos Humanos
Resumen
La Universidad Católica San Pablo es una comunidad académica que busca la verdad y promueve la formación integral de la persona mediante actividades como la investigación, la enseñanza y la extensión, contribuyendo con la configuración de la cultura y despliegue propios del ser humano.
ASISTENTE ADMINISTRATIVO DEL CENTRO DE LIDERAZGO PARA EL DESARROLLO
OBJETIVO DEL PUESTO:
Brindar apoyo en la gestión administrativa y operativa del Centro de Liderazgo para el Desarrollo de la UCSP, garantizando la adecuada ejecución de sus procesos internos en el desarrollo de sus programas.
FUNCIONES:
- Brindar apoyo en la ejecución de asesorías, capacitaciones y programas formativos (juveniles y empresariales).
- Gestionar los procesos administrativos del Centro de Liderazgo para el Desarrollo en coordinación con las diversas áreas de la Universidad (contratos, pagos, emisión de certificados, seguros, órdenes de servicio, seguimiento a proveedores, entre otros).
- Brindar apoyo en el diseño y desarrollo de propuestas comerciales para la prestación de servicios de asesoría y capacitación a empresas.
- Dar seguimiento a los servicios ofrecidos, asegurando su documentación y trazabilidad, así como participar en la aplicación y tabulación de encuestas de satisfacción para el análisis de resultados.
- Garantizar la actualización permanente de la información del Centro de Liderazgo para el Desarrollo, tanto en la base de datos como en sus canales digitales institucionales.
- Brindar apoyo en los procesos de ventas y admisión a programas, así como en el control y registro de ingresos, egresos y presupuestos.
- Contribuir a la sistematización de los procesos administrativos, identificando e implementando oportunidades de mejora.
Requisitos:
- Profesional titulado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.
- Contar con experiencia laboral mínima de 2 años realizando funciones operativas y de gestión administrativa.
- Deseable contar con experiencia en centros de capacitación, programas de liderazgo, coaching y desarrollo de habilidades personales y profesionales.
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Contar con conocimientos en herramientas tecnológicas, innovación, inteligencia artificial y sistematización de procesos.
- Inglés a nivel intermedio.
Beneficios
- Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.
- Remuneración acorde al puesto y al mercado.
- Vale de alimentos.
- Beneficios institucionales.
- Excelente clima laboral.
- Pertenecer a una institución cuya cultura se centra en la persona y sus actividades impactan de manera trascendental en nuestra sociedad.
Requerimientos
- Disponibilidad para viajarNo