Industrias san miguel
(7 resultados)
Asistente de recursos humanos Huaura - Huacho
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
25 Nov- Huacho, Lima, Peru
- Junior
- Recursos Humanos
Hace 18 días
Planner de Mantenimiento
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
Hace 1 día- Distrito de Sachaca, Arequipa, Peru
- Semi Sr
- Manufactura
Hace un día
Mecánico automotriz - Arequipa
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
Semana pasada- Distrito de Sachaca, Arequipa, Peru
- Semi Sr
- Otros
Hace 7 días
Auditor Senior de riesgos y procesos
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
Semana pasada- Huaura, Lima, Peru
- Senior
- Administración y gestión de empresas
Hace 11 días
Practicante Trabajo Social
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
26 Nov- Distrito de Sachaca, Arequipa, Peru
- Trainee / Pasante
- Administración y gestión de empresas
Hace 17 días
Encargado de Taller Mecánico - Arequipa
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
25 Nov- Distrito de Sachaca, Arequipa, Peru
- Semi Sr
- Transporte, distribución y logística
Hace 18 días
Conductor de Semitrailer (Ruta Arequipa - Chile)
INDUSTRIAS SAN MIGUEL
25 Nov- Distrito de Sachaca, Arequipa, Peru
- Semi Sr
- Transporte, distribución y logística
Hace 18 días

INDUSTRIAS SAN MIGUEL
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Asistente de recursos humanos Huaura - Huacho
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Junior
Recursos Humanos
Resumen
Somos Industrias San Miguel (ISM), uno de los grupos económicos más grandes del Perú. Por ello a través de Chanaltin, empresa del grupo ISM queremos proponerte ser parte de nuestra familia emprendedora, ocupando el cargo de Asistente de Recursos Humanos - Huaura. El perfil debe asistir en la administración de los derechos, deberes y obligaciones de los colaboradores de la empresa, participar en los procesos relacionados a: cálculo de nóminas en general; reclutamiento, selección, contratación, capacitación, SST, evaluación y desarrollo del personal, bienestar y asistencia social, y clima laboral.
¡Buscamos tu talento, súmalo a nuestra gran familia!
¿Cuáles son los principales retos de la posición?
- Elaboración de planillas, cumpliendo con todos los procedimientos establecidos por ley y las directivas de la empresa (tareo, cálculo de sueldos, gratificaciones, vacaciones, CTS y otros relacionados) a través de PLAME.
- Organizar y gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Programar y coordinar con las áreas correspondientes la inducción de los nuevos colaboradores según el área al que pertenecerán, asimismo, otorgarle un ejemplar del RIT, RISST, MOF, etc.
- Apoyar en el cumplimiento de la politica de SST.
- Mantener al día los registros de los indicadores de Gestión Humana a fin de reportar a la gerencia.
- Proponer y gestionar la ejecución del plan de capacitación y desarrollo de personal, haciendo participar a todos los colaboradores. Coordinar el cumplimiento de las capacitaciones relacionada con temas de SST.
- Apoyar en el control y toma de acciones correctivas de incidentes y accidentes.
- Realizar actividades de bienestar y de confraternidad en fechas importantes a fin de motivar al personal.
- Otras funciones inherentes a su cargo que le sean asignadas por su jefe inmediato
¿Con que requisitos deberás contar?
- Estudios universitarios culminados en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Contabilidad o a fines.
- Experiencia previa mínima de 1 año, desempeñando funciones similares.
- Conocimientos en R&S, capacitación, elaboración de planillas, e indicadores de RRHH.
- Conocimiento técnico: MS Excel (intermedio - avanzado),
- Disponibilidad para laborar en HUAURA (HUACHO).
Requerimientos
- Disponibilidad para viajarNo