¡Sé parte de la Familia Explomin! 🗣️👩‍🚒🧑‍🚒✨

Somos parte de Major Drilling Group International, empresa de perforación más grande y prestigiosa a nivel mundial. En Perú, hemos sido posicionados como la N° 01 y parte de las TOP10 a nivel mundial. Además, somos una de las mejores empresas para trabajar según la certificación obtenida por GREAT PLACE TO WORK. Nuestro foco principal es brindar soluciones integrales para los sectores de Minería, Oil & Gas y Construcción en los servicios de Perforación, Geotécnicos e Hidrogeológicos.

Actualmente, estamos en la búsqueda de talentos como tú: apasionados/as, motivados/as por los retos/desafíos y oportunidades de crecimiento que podemos ofrecerte.

¡Postula al puesto de ANALISTA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Y PLANILLAS y descubre con nosotros, un futuro mejor! 🙌

¿Qué es lo que se requiere de mí? 🔎

• Bachiller y/o Titulado de las carreras de Administración de RRHH, Contabilidad, ingeniería Industrial o afines.
• Experiencia mínima de 02 años en el puesto de Asistente y/o Analista en el rubro de servicios mineros de más de 500 colaboradores.
• Indispensable contar con cursos y/o especializaciones acreditadas en dominio de planillas
• Indispensable contar con dominio de Microsoft a nivel intermedio - avanzado
• Indispensable contar con dominio en el sistema OFIPLAN.
• Dominio de ingles a nivel intermedio (deseable)
• Disponibilidad para practicar presencialmente en el distrito de Villa El Salvador.

¿Cuáles serían mis desafíos en el rol? 💡

• Analizar y ejecutar los procesos de administración de nóminas, vacaciones, liquidaciones y asientos contables de planilla asegurando el cumplimiento de la normativa laboral.
• Consolidar y revisar los tareos de las unidades mineras.
• Mantener actualizada la información del personal en el sistema.
• Preparar y entregar el pago de liquidaciones en coordinación con el área de Tesorería.
• Elaborar y controlar el registro de las vacaciones.
• Brindar soporte a las auditorías y fiscalizaciones.
• Gestionar la emisión y el pago de los seguros SCTR y VIDA LEY.
• Declarar PLAME, AFP Net y retenciones de quinta categoría.
• Registrar altas y bajas en el T-Registro, gestionar contratos y legajos.
• Elaborar reportes de costos laborales.
• Preparar los indicadores del área de Recursos Humanos periódicamente.
• Brindar soporte a su jefe inmediato.

¿Qué beneficios te ofrecemos? 🔝🔅

• Planilla directa de la compañía
• Viáticos asumidos al 100% (traslados, hospedaje, alimentación)
• Buses de acercamiento de ingreso y salida
• Aprendizaje y capacitación constante
• Oportunidad de crecimiento
• Convenios corporativos

✨¡Postula ahora y pertenece a la empresa de perforación más grande y prestigiosa a nivel mundial!✨📍💡

“Somos una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, y en línea con ello, todos nuestros procesos de selección se rigen bajo una política de igualdad de derechos y oportunidades, promoviendo así una cultura de respeto mutuo”.

“Explomin no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa de este (como referencias o verificaciones laborales)".