La Cámara de Comercio de Lima, institución líder en el sector empresarial, con más de 137 años de trayectoria promoviendo el desarrollo de la libre empresa, busca los mejores talentos para formar parte de nuestra organización, ocupando el puesto de:

ANALISTA DE SELECCIÓN Y DESARROLLO

REQUISITOS

• Bachiller o titulado/a en Psicología.
• Experiencia mínima de 3 años en selección y desarrollo organizacional.
• Experiencia gestionando Evaluación de Desempeño (indispensable).
• Experiencia en clima laboral y cultura organizacional (deseable).
• Conocimientos en entrevistas por competencias y elaboración de informes.

FUNCIONES

• Encargada de todos los procesos de selección de la institución.
• Publicación de avisas de selección, filtros de CV´s, aplicación de pruebas, presentación de ternas de selección.
• Entrevistas por competencias y dinámicas grupales.
• Elaboración de perfiles de los puestos y actualizar los mismos.
• Apoyar en las actividades ligadas a la gestión de Clima y Cultura Institucional.
• Seguimiento a la realización de encuestas de salida al personal.
• Otras funciones relacionadas al puesto.

BENEFICIOS:

• Remuneración acorde al mercado
• Planilla con todos beneficios de ley.
• Beneficios corporativos y convenios educativos.
• Pertenecer a una empresa sólida y reconocida a nivel nacional e internacional.
• Horario de lunes a viernes en sede de Jesús María.

En La Cámara de Comercio de Lima, promovemos la diversidad de género, nacionalidad e inclusión de personas con discapacidad y/o habilidades diferentes mediante la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos.