🚀 ¡OPORTUNIDAD LABORAL! 👷‍♂️ Minera Titán del Perú S.R.L. busca un(a) Ingeniero Capacitador y Facilitador SSOMA para fortalecer la cultura de seguridad y prevención en nuestras operaciones mineras. 🦺

🎓 Requisitos:

• Ingeniero de Minas titulado, colegiado y habilitado, con especialidad en Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
• Conocimiento en auditorías de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad.
• Conocimiento e interpretación de las normas ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 e ISO 45001.
• Experiencia en capacitación y entrenamiento de personal.
• Experiencia mínima de 1.5 años en minería subterránea y 1.5 años en Seguridad y Salud Ocupacional.
• Disponibilidad para laborar bajo régimen 20x10

🛠️ Funciones:

• Participar en la elaboración del Programa Anual de Capacitación, en cumplimiento de los artículos 71 al 76 y anexo 6 del Decreto Supremo 024-2016-EM y sus modificatorias.
• Capacitar al personal nuevo ingresante y al personal por cambio de labor, de acuerdo con el artículo 72 y anexos del reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional.
• Asegurar el cumplimiento del Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional (PASSO) mediante cronogramas establecidos.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa legal en Seguridad y Salud Ocupacional a través de capacitaciones y gestión de actividades.
• Capacitar a la Brigada de Emergencia conforme al artículo 77 del reglamento y facilitar las herramientas necesarias para su implementación.
• Facilitar y asesorar a las distintas áreas en la implementación de herramientas de gestión para cumplir con las exigencias del Sistema de Gestión de Seguridad.

🎁 Beneficios:

• Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley.
• EPS cubierta al 85%.
• Participación en utilidades.

👷‍♂️ Si eres un profesional que desea crecer en un entorno desafiante, ¡esperamos tu postulación!

👉 En nuestros procesos de selección no se toman en cuenta aspectos ajenos al desempeño profesional, tales como la raza, el género, la religión, el estado civil, la edad, la condición socioeconómica, la discapacidad, la orientación u otras características personales. Asimismo, reafirmamos que en nuestra organización no se permite ninguna forma de discriminación, en cumplimiento de lo establecido por la Ley N.° 29973, la Ley N.° 30709 y sus respectivos reglamentos.

¿Por qué Minera Titán del Perú?

Somos una empresa que fomenta el desarrollo de nuestros colaboradores, ofreciendo un entorno de trabajo retador, oportunidades para crecer y un equipo que valora el talento y el compromiso. Si deseas un desafío profesional en una empresa sólida y con proyección, ¡Minera Titán es tu lugar!

¡Suma tu talento y sé parte de un futuro sostenible con Minera Titán del Perú! 👷‍♂️✨