Fundada en 1992, TDM es una empresa de capitales peruanos y gestionada por peruanos, líder en Latinoamérica en soluciones de ingeniería, suministro e instalación de productos de construcción para grandes e importantes proyectos de infraestructura, minería y otros sectores. TDM basa su trabajo en pilares como innovación en aplicaciones, métodos y procesos; conocimiento y experiencia reconocida en Latinoamérica; confiabilidad y vínculos a largo plazo.

Requisitos:

-Egresado o bachiller de las carreras de administración, ingeniería industrial o carreras a fines.

-Experiencia mínima de 6 meses en el área de recursos humanos (deseable)

- Conocimientos en metodologías para levantamiento de procesos

- Conocimientos en herramientas de automatización de flujos de trabajo

- Conocimientos intermedios de Excel y power BI

-Conocimientos en herramientas como Power Pivot, N8N o herramientas similares (deseable)

Funciones:

• Apoyar en la documentación y orden de procesos de Recursos Humanos (selección, inducción, capacitación, clima laboral, entre otros).
• Organizar y actualizar expedientes físicos y digitales del área.
• Brindar soporte en procesos de reclutamiento, selección e inducción de nuevos colaboradores.
• Registrar información para indicadores y reportes del área.
• Apoyar en la estandarización de formatos y registros de RR. HH.
• Cumplir con los lineamientos del SIG, RIT y RISST.